Bonjour,
les facteurs d'influence d'une carrière sont de plusieurs types, que l'on peut ranger dans un ordre chronologique suivant l'age de la personne.
Il est des métiers qui attirent les jeunes enfants : pompiers, infirmière ; et ce de par l'apparence de ces métiers dans le monde ressenti par l'enfant.
Plus tard par imitation , la profession de papa et de maman recueille les souhaits.
Puis , l'adolescent se trouve des goûts , des dons pour tel ou tel métier .
Ensuite vont intervenir deux facteurs essentiels influençant la carrière :
le niveau intellectuel du jeune qui va lui permettre ou non d'atteindre des professions nécessitant de longues études studieuse
les moyens financiers dont dispose la famille pour assurer une scolarité longue
Mais au cours de la carrière , les circonstances diverses dues à la vie vont influer sur le parcours : formation continuée pour atteindre des niveaux supérieurs , mariage et enfants qui vont peut-être limiter la progression, les chocs économiques qui induisent un changement parfois complets de métiers.
Comme on s'en aperçoit une carrière dépend à la fois de facteurs objectifs extérieurs à la personne et subjectifs inhérents à la personnalité me^me de cette personne.
